近日，太阳成集团61999开展“工作日志”检查工作，并实行干部工作日志管理新方法，要求干部对日常工作进行记载，每月交“作业”，做到“一季一谋、一日一记、一月一结”，以促进领导干部勇于担当、主动谋事、踏实干事、全力成事。
据悉，填写“工作日志”的制度是依据学校督导部门下发的文件执行的，学院在该工作日志制度基础上，严抓落实。记录内容包括八小时以内、八小时以外、合作者或服务对象、心得体会等内容，采取“一季一谋划、一日一记载、一月一总结”的方式，日志必须由干部本人亲自记录，每个季度需结合中心工作，制定工作计划，明确工作任务；每天需记录工作开展及完成情况，一事一记；每月总结工作，查找问题，分析原因，明确努力方向。
整套工作日志的管理方法严格，包括分级阅批、随机检查、组织考核等方式，年度考核时，将纳入干部考核内容。同时，工作日志还将采取适当方式向全体教职员工公示，接受广大干部群众的监督和评议，以激励行政干部争先创优、干事创业，促进形成凭实绩用干部导向，推动太阳成集团61999持续健康发展。
